筆趣閣 > 問你一聲服不服 >第兩百六十九章 停擺
    超音速在第29順位選中了來自格魯吉亞的運動員,弗拉迪米爾-斯蒂潘尼亞。

    這位球員身高2米13,體重107公斤,不算是特別強壯的運動員,但是十分高大,看着是能夠在內線進行護框作業的。

    超音速嚐到了補強內線的好處,於是繼續挖掘內線球員。

    隨後在第二輪裏,超音速選中了拉沙德劉易斯和傑拉尼麥考伊。

    今年挑選的新秀算是多的了,往年一般也就一兩個新秀會入隊。

    這些球員被選中,但是都不在現場,有些通過經紀人向球隊表達了謝意,有些則是在自己當地的媒體的採訪中獻忠心。

    而像西雅圖這種有總冠軍底蘊的球隊,是過去年聯盟裏最成功的的球隊,所以很多球員去這樣的球隊中又有兩種想法,一種是似乎可以學習點東西,在這樣一個成功的球隊中飛速成長,另一種就是這種球隊不會輕易培養新人吧,還不如去魚腩刷刷數據先........

    拉沙德劉易斯是超音速最喜歡的那種能跑能跳又能投射的鋒線球員,傑拉德麥考尼是一個大三的內線球員,身高2米08,體重111公斤。

    所以這三個球員選下來之後,超音速的內線非常冗雜。

    秦飛的大學校友,喬治卡爾問東問西的賈希迪懷特,總第43順位,被華盛頓奇才隊選中。

    奇才內線也不少哇,這麼一來,勢必就會有人離隊。

    秦飛給賈希迪懷特發了一條短信,祝賀了一下自己的大學校友,雖然以前關係一般,但是多聯繫總沒錯的。

    很快,賈希迪懷特就給秦飛回了信息。

    秦飛是今晚第一個給他發祝賀短信的前大學校友,他感到意外和驚喜,同時也向秦飛表達了謝意,希望可以在NBA裏再見面。

    賈希迪懷特去了華盛頓,那等於他之前回復教練的都白回覆了,浪費表情。

    制服組的想法總是很多的,選了三個內線,這是要囤積內線,把內線大家價格炒起來嗎?

    秦飛可以理解,但還是有些不舒服的,既然都有了安排,爲什麼還要問他關於賈希迪懷特的看法,他還滿心歡喜的以爲下賽季會有一個認識的隊友來隊裏。

    1998年選秀大會的最後一位被選中的球員叫做馬希奧巴斯頓,這位來自德州的球員,同樣也是一位內線,身高2米08,體重98公斤,有些偏瘦弱。

    隨着最後一位球員被選中,58名有NBA入場券的球員名單全部出爐。

    有人歡喜,也有人感到失望。

    更多的球員沒有在這兩輪的選秀中被選中,遺憾地錯失進入NBA最好的機會,此後,他們如果想要繼續走職業聯賽,可以去不同的地方,可以去不同的級別,如果還想要進入NBA,那就必須以自由球員的身份去爭取夏季聯賽或者季前賽的機會,來爭奪某些球隊中的剩餘席位。

    首輪秀和二輪秀有很大的區別,最大的區別在於合同的問題。

    首輪秀的合同是規定了籤3年的,合同大小時根據選秀的順位來的,一些比較特殊的國際球員除外,而次輪秀簽約的合同完全看球隊本身,球隊看中的願意籤長約的就籤長約,看不中的,很多都是籤個短約,一年或者兩年。

    而且合同中的大部分金額應該是無保障的,球隊想要裁員的時候,所付出的代價比較小。

    所以一般全額保障的合同,球隊很少主動去裁人。

    所以相對而言,首輪和次輪最大的問題就在於首輪可以有一份保障,意味着未來三年內在NBA裏都是有合同的,在NBA裏是有球可以打的,把專注力放到球場上即可,而次輪的球員還得爲爭取更好的合同而努力。

    選秀大會的大幕落下,華夏的球迷特別高興,王治郅的名字,也第一次開始以更快的速度在國內傳播,影響深遠。

    一些年輕的,有志於去NBA闖蕩的球員,心裏就變得更爲迫切起來。

    .......

    隨着選秀大會的帷幕拉下,最後一件遮擋的大事也正式結束。

    擺上臺前的,是非常直白的勞資糾紛談判。

    聯盟高官、球隊老闆、球員代表們坐在會議室之中,開啓了漫長時間的談判,在這個博弈的過程中,三個主體都有着不同的訴求,短時間內很難找到大家都滿意的結果。

    那就只能扯皮了.......

    眼看着自由市場即將開啓,連續幾日沒日沒夜的扯皮讓三方都精疲力盡。

    老闆們說:“你們已經掙得夠多的了.......”

    然後尤因也火了,怒吼道:“我們雖然掙得多,但是我們花的也多呀!”

    這一句話徹底點燃了老闆們的怒火,打工的這麼囂張實在罕見,什麼叫花的也多,這和他們支付高工資有什麼關係?

    隨着尤因這句經典名言,談判徹底進入了僵局階段,雙方誰都不想搭理誰。

    眼看着談判已經沒有任何結果,斯特恩爲首的聯盟高官也是非常愁苦。

    球員和老闆都非常重要,有了百花齊放的各類球員,聯盟才能奉獻更好的比賽,才能吸引住球迷,而有了老闆,球隊纔能有投資,才發的起工資,搞得出活動.......

    令球員們感到被動的是,尤因的這句名言在幾日之後,被媒體曝光。

    本來球迷都是站在球員這一方的,一直都認爲球員爲球迷們奉獻精彩的比賽,球員們理應得到更多的利益。

    但是尤因的一句話把球員受到壓迫的印象直接變成了億萬富翁和百萬富翁們分贓不均,這讓身爲球員的勞方失去了很多支持。

    雙方在協議上有太多的分歧,此時大衛斯特恩感覺到,其實談判已經無法再持續下去。

    如果談判無法繼續,那麼應該怎麼辦?

    “停擺”這個詞語,自然而然地浮現在斯特恩的腦海裏。

    斯特恩其實不願意看到NBA停擺,但是他自己的立場首先要明確,解決勞資糾紛的關鍵問題其實並不在老闆們的身上,而是在球員們的身上,最終做出妥協和讓步的,也一定是球員。

    但這話他不能說,也不能進行表態。

    停擺就成爲了當前迫於無奈下的一種選擇。

    停擺是罷工的變種,但兩者的概念不能混爲一談。

    罷工是由勞方發起的,通俗地說是工人不幹活;而停擺是由資方發起的,通俗地說是老闆不讓工人幹活。

    其目的,就是資方向勞方施加壓力。

    斯特恩的這個念頭剛剛冒起,桌上的電話就響了起來。


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