走進山谷兩三公里之後，坡度開始越來越陡峭，越來越難走。
在系統的視界裏，代表河牀的線條，一路延伸，從未間斷。
而河牀的底部，隨着越往前走，越是向下延伸，整體呈現一個緩慢的向更深地下走的趨勢。
而且到了這個地方，視線裏代表着紅色的金礦牀，也已經消失了。
au含量已經處在邊界品味以下，大體維持在0.05gt左右，不高不低，厚度也不行。
終於，在走出去將近十公里之後，礦牀消失了。
河牀也消失了。
倒不是像指揮部西南面那樣被風化剝蝕掉了，而是徹底延伸進了地層深處，深度超過五百米，超出了系統探測的最大深度。
看着視界裏自動形成的剖面圖，河牀的曲線，就像是一條隧道，上面鋪設軌道，通向地層深處的深淵。
誰也不知道，在最深處，何時會駛出一輛轟隆作響的蒸汽火車。
眼看天色暗淡，宋翼宗問道：“天色不早了，往回吧。”
沒等許信回答，老人卻搖頭，“往回走到半夜都走不回去咯，往前走，前面有一條水泥路，上了大路就好走。”
他們跟着老人嚮導，繼續往前走。
許信看了一下系統的能量，三百點能量如今已經緊緊剩下十三點能量。
這點能量留着沒什麼用，於是一直開啓地層分析視界，一路探查過去。
河牀再也沒有出現在視線裏。
就連金含量，整體水平也直線下降，au數值基本維持在0.00001gt以下，甚至大多數地方，au含量直接就是零。
由此看來，繼續往前走，找到原生金礦的概率，已經可以歸零了。
無數人嚮往、推測的滃江金礦，就在剛纔他們一路走來的山谷內。
那條山谷，名叫迷龍谷。
誰能想到，滃江金礦不是在滃江的上游，而是在滃江的下游，位於滃水縣城東北方向大約兩百公里左右。
迷龍谷所在的位置，已經不屬於滃水縣境內，而是位於赫山縣最遠端。
而許信、宋翼宗他們現在所處的位置，甚至已經出了幸福市的邊界，屬於得勻市。
宋翼宗打電話到指揮部派車來接，等了大約一個小時，他們才坐上車子，先把老人嚮導送回家，他們回到指揮部的時候，已經是晚上十點鐘。
當天晚上，許信再次輾轉反側，難以入睡。
實在是太興奮。
無數人魂牽夢繞的滃江金礦，似乎已經被他找到了。
就像無數人追捧的女神，忽然對他投懷送抱，誓死追隨。
找到的過程，如此的普通、平凡。
一點都不驚心動魄，一點都不金光迸濺。
略微有些遺憾啊。
不過仔細推敲，他找到的金礦牀，仍然是砂金礦牀。
不是真正的原生金礦牀。
真正的原生礦，到底在哪裏
是否是在那條延伸向更深處的河牀底部
迷迷糊糊中，不知睡了多久。
指揮部的人早上起來吵鬧洗漱的聲音，把他驚醒。
沒有能量，而且目前看來，已經沒有繼續順着老滃江河牀追索的必要，許信決定先回家，好好合計一下接下來的計劃。
跟呂真偉、宋翼宗打了一聲招呼之後，他就駕車回到了家裏。
這些天老媽應該是在盯着房子裝修，並沒有在家。
在山裏又跑了差不多半個月，許信卻沒有感覺到任何疲勞，在家也沒有休息的想法，立即投入工作。
而且這個信息，並不完善。
礦牀的儲量是多少，平均品位是多少，都還未可知。
如果進入礦山開採階段，將產生多少經濟價值，還有待評估。
不過，從系統自動生成的剖面圖來看，金礦在河牀底部富集程度非常好。
砂金礦牀的開採過程，相對簡單，成本也不高。
對於一般的金礦礦山來說，最大的難度在於，砂金礦脈往往走向隨機，極難摸清礦脈的位置。
但是這個難題，在許信這裏，完全不成問題。
對於許信來說，怎麼運用這個砂金礦牀，纔是值得頭疼的問題。
他可以把這個信息、座標，賣給卓琛海或者錢龐青這些礦老闆，獲取一筆不菲的佣金。
這個買賣幾乎沒有成本，可以確保收益。
就像他發現了微山鉬礦一樣，從卓琛海那裏換來了五千萬的勘查合同和兩百萬的零花錢。
許信很快就否定了這種方法。
這一次，他的野心更大了。
因爲卡里面躺着兩千萬的啓動資金，他有資本去暢想更大的夢想。
當然，對於一個礦山的成立，兩千萬的資金，是遠遠不夠的。
兩千萬資金，甚至於在勘查階段，都不一定夠。
而且礦山開採面臨着各種各樣的風險，有安全方面，有管理方面，還有來自各個政府部門的管制等等。
更大的收益，意味着更大的風險。
反過來說，更大的風險，也許真的存在更大的收益。
許信自知自身對於礦山開採、企業管理等一無所知，但他內心，顯然已經有了決定。
不想當將軍的士兵不是好士兵。
認準了目標，他就開始查詢怎麼能夠順利開採黃金。
經歷了一天的瞭解之後，總結下來，只有三點：
第一，得有一個礦業公司，而且這個礦業公司要有黃金礦產開採許可證、安全許可證等。
黃金屬於貴重金屬，在華夏國是嚴格管控的特定礦種，黃金礦產開採許可證並不好辦理。
這是一道坎，能夠刷下無數懷揣着黃金夢的人和團體。
第二，得經過勘查階段，而且能夠順利通過驗收，拿到儲量證書等。
第三，得有黃金開採權證，而且有大量資金投入前期建設，包括道路、設備、廠房等。
這是一個複雜的過程，每一道關，就像是每一次高考。
怎麼成立礦業公司
許信邁出第一步，就陷入了困境。
按照網上的說法，成立一家公司並不困難。
可是成立公司之後，怎麼拿到黃金礦產開採許可證、安全許可證等等
在網上尋找答案的時候，他的策略忽然變了。
不再是搜索各種證件的辦理方式，而是搜索該怎麼當老闆開公司。
有錢能使鬼推磨呀
既然自己不會，那就花錢請人就好了。
說幹就幹，他跑到人才市場，租了個招聘位置，並且把招聘信息發佈到了各個大型招聘網站。
招聘信息說簡單也不簡單。
招聘一位職業經理人，最好是有財務管理經驗，而且還要了解礦產行業。
最主要的是，爲人正直，不貪錢。
招聘條件很豐厚，年薪三百六十萬，也就是月薪三十萬，其中不包括各種獎勵性績效。
開這麼高的價錢，主要是擔心招不到真正的人才。
這個招聘信息，看起來有點像電線杆上重金求子的廣告。