馬星光站在外面，見到周潛龍後便問道：“怎麼樣？”
周潛龍有些無奈地說道：“還能怎麼樣?做我該做的事情而已。”
馬星光便進行了勸說和安慰。
半個小時後，樂靜從裏面走出來。
馬星光迎上去，主動問道：“談的怎麼樣？”
樂靜擺了擺手，說道：“她大概還存有幻想吧。不過，我有一種感覺，她已經受到了巨大震動，開始進行懷疑了。你們如果再加大一點力度，相信她會開口的。”
馬星光說道：“進到這裏來的人，情況都差不多。這種懷疑是慢慢產生的，不過，她需要一個接受的過程。”
看守所長知道他們的事情已經結束，便走過來熱情地留他們喫午飯。
樂靜直接進行拒絕：“領導，你這裏的飯，我們還是不喫爲好。”
所長笑道：“樂律師，你想喫這裏的飯，我都不給你喫。這裏能有什麼好喫的?當然是去外面喫。”
馬星光也不想在這裏多停留，避免引發不必要的麻煩，便揮了揮手說道：“喫飯還是算了，下次吧。”
只是所長一定要挽留他們喫飯，應該是覺得這樣的機會難得，後來又來了副所長，馬星光不好意思一次次進行拒絕，看到周潛龍點了點頭，便說道：“你們去找個地方，點好菜再打電話給我們，我們開車過去。”
周潛龍是想託看守所的領導對陳嫣然進行適當的照顧，當然不會強硬拒絕這樣的邀請。
離開看守所，馬星光還是坐上樂靜的汽車。
周潛龍比較關心樂靜和陳嫣然談話的結果，於是問道：“她還是一句話沒說？”樂靜搖了搖頭：“關於案子的事情，我啓發了她很長時間。儘管我認爲她已經動搖，但她始終沒有說一句話。”
“當然，她現在說不說都不要緊。這些話現在對我說，還不如對警方說更重要。只要她想通了，把一切情況都對警方說出來，纔是真正對自己負責。”
此時有個電話打進來，這是一個匿名電話，對方不肯報出姓名。
周潛龍問過兩次對方的身份，對方不肯說，他原想掛斷電話，對方卻說道：“你想知道是誰把費志明救出去嗎？”
聽到這話，周潛龍改變了主意。就算對方準備造謠，這樣的謠言，也值得聽一聽，於是問道：“你知道什麼情況？”
對方說道：“你知道費志明是怎麼發展的？”
費志明是怎樣發展的，周潛龍當然知道一些情況。
匿名者說道：“設計把費志明救走的人就是林樂安。”
這個消息，讓周潛龍大喫一驚。
林樂安救走費志明？可能嗎？不過仔細想想，似乎又完全有可能。
匿名者在電話繼續說道：“費志明和林樂安的關係太特別了。費志明手上有林樂安涉及腐敗的大量證據。”
“只要費志明把這些證據拿出來，林樂安肯定完蛋。在開展第二次專項打擊行動的時候，費志明已經意識到危險，便在暗中做了準備，將一些材料交給了一個信任的人進行保管。”
“林樂安如果要得到這些材料，必須把費志明救出來，這是他們的交換條件。”
這個電話確實令周潛龍感到震撼。
只是剛纔這個人所說的一切情況，雖然言之有物，但查無實據。
不過，他還是需要對匿名電話提到的事情進行一番思考，是不是應該把這個情況告訴張東峯？
在思考的過程中，周潛龍覺得自已的領導、義東市委一把手張東峯做事風格確實和別人有些不同。
在近兩年的時間裏，義東市府的事情，張東峯一直放手讓市府的領導幹部去做，他完全不插手。
除非有些事情，按照慣例是要經過義東市班子成員會議進行討論，張東峯纔會在會上進行表態。
班子成員會議確定下來的關於市府方面去做的事情，張東峯也不會進行督促，如果有人問起，他會說這是市府的事，你去找崔良材。
只有關係到全市發展大計，又確實需要張東峯出面的，他纔會出面解決。
回到義東市區，周潛龍便去找狄丁蘭，主要是想找個人聊聊。
狄丁蘭邊喫飯邊向周潛龍說起近幾天的事情，說是最近多了好多關於彭立輝的傳聞。
周潛龍好奇地問道：“什麼樣的傳聞?”
狄丁蘭說道：“傳聞彭立輝馬上就要擔任市委祕書長了。”
周潛龍驚訝地問道：“他當祕書長？那李玉河去哪裏？”
狄丁蘭笑道：“難道你沒有聽說嗎？李玉河去選舉部門擔任領導。”
仔細想想，李玉河的這個職位也很尷尬，他是義東市班子成員，怎麼安排比較妥當?
李玉河擔任市委祕書長已經好多年。
張東峯到義東市任職快二年了，義東市目前的局面已經穩定，若想把李玉河換掉，時機已經成熟。
換或者不換一個人，不是關鍵，關鍵在於換掉這個人之後，怎麼進行安排?
有些人想當然，覺得領導換掉一個不喜歡的人很簡單，撤他的職或者讓他退休。仕途爲什麼只能升不能降？就是因爲這件事不簡單，稍有不慎，可能會引起嚴重的後果。
既然不能降，那就升吧。問題是你連現在的職務都不想給他，還能容忍他獲得更高的職務?
怎樣合理合情地安排李玉河，確實是擺在張東峯面前的一個大難題。
給他安排一個市府副職領導？這不可能，也沒有什麼必要。
李玉河已經是義東市班子成員，在義東市府副職領導中，只有常務副職領導和另一個副職領導是班子成員。對於市府常務副職領導，張東峯肯定不會給李玉河。
給個普通的市府副職領導，李玉河又不願意。
從某種意義上說，如果周潛龍是張東峯，他甚至連個普通副職領導都不願給這種人。市府副職領導畢竟是實職，雖說只是副職，權力還是蠻大的。
既然不能撤職又不能降職，就只剩下一個辦法，進行邊緣化。
而使一個人邊緣化的最好辦法就是明升暗降。
在級別和職務上將你升半級，職權卻削弱了。能夠邊緣化李玉河的職位並不少，問題在於，李玉河畢竟不是普通的領導幹部，並不是張東峯想怎麼安排就能怎麼安排。最終怎麼處理此事，是對張東峯任職藝術的一大考驗。
若說純粹擔任祕書長，李玉河還真是非常適合，除了李玉河，周潛龍仔細想過，在整個義東市，想不出一個遞補人選。
可是，就因爲這個職務的忠誠度要求太高，李玉河不肯與張東峯搞好關係。
人在矮檐下、不得不低頭。身在仕途中，大家都懂這個道理。
只是張東峯給了李玉河幾次機會，後者都沒有好好把握，最終讓張東峯下了更換的決心。
周潛龍詢問狄丁蘭：“上次檢查小金庫，結果怎麼樣？”
狄丁蘭說道：“還能查出什麼問題？所有的處室都一樣，好像不了了之。”
檢查小金庫已經過去好多天了，周潛龍一方面覺得沒有人向他彙報此事，覺得應該不會有大的問題，另一方面他也想知道最後確切的消息。
周潛龍再次問道：“只有市委辦公廳在檢查小金庫？”
狄丁蘭點了點頭，周潛龍心裏有些警覺，但想不明白李玉河到底想幹嘛？
另外，謝開朗去海東區擔任區委一把手後，區府一把手吳志文的安排成了問題。
吳志文已經擔任了二屆區府一把手，按照任職規定，他必須改任其它職務。
在義東市，吳志文的競爭力還是非常厲害的。
比如他可以接任海東區委一把手，也可以接任謝開朗原先的位置。
就算接任不了義東市府常務副職領導，也能夠接任嚴紹輝被抓空出來的崗位，出任義東市府副職領導，反正總比去選舉部門、協商部門要好。
在很大程度上，崗位是謀來的、爭取來的。
對於吳志文，畢竟有過擔任區委一把手的動議，省委組織部又對他考察過，義東市如果提名他擔任市府常務副職領導，他的優勢是非常明顯的。
如果吳志文只是擔任市府的一般副職領導，估計省委組織部會立即同意。
當然，無論謀取這兩個崗位中的哪一個，吳志文的首要任務是取得崔良材的認同和支持。
狄丁蘭接着說道：“現在空出來的崗位不僅僅只是市府二個副職領導。我聽說，這次省委班子也要進行大調整。”
周潛龍點了點頭，他知道在義東市班子成員中，任興平的位置肯定要有人來接任。
柳鴻福退休，李玉河有可能離開，甚至聽說林樂安也可能要動，這樣一來，就空出四個班子成員的位置。
也就是說義東市委班子，有三分之一要動。這顯然是大調整。
關鍵是這樣的大調整如何進行？
有人說，要動李玉河和林樂安是張東峯的意思。周潛龍覺得張東峯或許沒有足夠的實力一下子調整這麼多人。
正說着，有手機短信發了，周潛龍看了看，臉色有些難看。