面對工人和市政府人的質疑，蘇陽說出了自己的辦法。
“我們南湖的福利在江州市一直是一流的。但我認爲做的還不夠好，喫喝解決了，南湖還要解決職工的住房問題。”
工人代表疑惑道：“那是要怎麼解決”
蘇陽笑道：“南湖未來將會建造更多的福利房，除了單身公寓之外，還有不低於100平米兩居室和三居室提供給員工居住。”
嚯
蘇陽這話一出。
大家都喫驚了。
這種事在江州市可是從來都沒有發生過的。
也只有傳聞中的阿里、騰訊、京東、格力等大公司爲職工提供過福利房，或者無息貸款，又或者是低價房。
總之
這跟江州市是沒關係，也是他們從來就沒有奢望過的。
可現在，江州市的南湖集團居然也要提供福利房。
“您說的話當真嗎”有工人喊道。
“我蘇陽說話向來一言九鼎，這也是南湖的企業信譽。”蘇陽說道。
“那是低價賣給我們，還是便宜租給我們”
這是常見的福利房模式。
所以工人想確認到底是哪種。
蘇陽搖了搖頭，笑道：“免費”
免費
這兩個字就跟無比強大的魔力一樣。
人羣一下子就沸騰了。
就連市政府和商管委的人也都是一陣錯愕。
南湖什麼時候這麼豪氣了
“蘇總，您可別瞎忽悠我們。”
工人代表說話都有些哆嗦，委實是蘇陽說的太嚇人。
“絕對不忽悠。但如果被公司開除或者辭職，房子就得收回，這一點大家沒異議吧。”
這是天經地義的事，所以大家也能理解。
不過也有人有疑問：“蘇總，您這免費住是給在南湖工作的人，如果我在南湖幹到老退休了，那是不是就要被趕走”
這麼一問，大家也都緊張起來。
房子住的好好的被趕走，這跟租房子一樣，哪裏還像是屬於自己的家。
“我知道你們的擔憂，一套房子住長了也就有感情。所以只要在南湖工作到退休的，並且連續工作不低於10年，那你住的這套房子我就白送你。”
白送
雖然有10年不能間斷的南湖工作要求。
但是隻要幹到退休，這房子就歸自己了啊。
何況在退休之前都是免費住。
在場這些人別說是普通的工人了，甚至一些老師傅都心動不已。
其實蘇陽也很滿意這個效果。
福利房這塊，蘇陽之所以沒有低價出售，主要是防止員工在南湖幹了好些年，結果低價買了房子就跳槽，這就得不償失。
而且員工出了錢，哪怕是低價，也認爲掏錢出來就不虧欠企業。
可免費就不同。
產權一直在企業手中，你不聽話就炒你魷魚，收回你的房子。
主動權握在南湖的手裏。
很多人爲了房子也得老老實實聽話，能大大提升企業的工作效率，爲南湖賺更多錢。
而且現代社會，職工流失率十分嚴重，很多員工你剛花巨資和心血培養出來，立馬跳槽走人。
盡最大可能降低人才流失率。
蘇陽說出這個決策時，一開始讓市政府的人有些訝異，但大家都是見過世面的人，知道大公司有這種福利，也不算新鮮。
更別說麗川集團本身就是地產公司，蘇陽持股麗川超過70，實際上給南湖職工蓋福利費開支並不會特別大。
但這裏有一個問題。
你南湖就算能蓋再多房，首先你得解決幾萬汽配商工人的工作問題啊。
沒有工作，光福利房有什麼用，天天縮在屋子裏喝西北風
那現在蘇陽的許諾，也都是鏡花水月。
這個看法不止是市政府和商管委的人，包括一些比較清醒的工人也在質疑，南湖沒有適合他們的工作啊。
可這個看法只持續了不到幾分鐘。
因爲蘇陽提出了一個辦法，南湖確實沒有汽配的工作，但會爲他們安排新的工作。
工作不會
沒關係。
所有員工都會進行就業前培訓，在培訓期間享受實習工資。
培訓結束經過考覈後，就能享受南湖的福利待遇。
但是對於那種不努力，偷奸耍滑的，南湖一律不聘用。
有魄力，有擔當啊
當蘇陽提出這個辦法後，市長鬍良元很是讚許地嘆了一口氣。
也明白了樊書紀爲什麼這麼信任蘇陽。
海歸博士馬信林，此時已經是目瞪口呆。
他在國外一直是市政府的經濟顧問，雖然呆的城市不大，但在國外畢竟也是耳濡目染一些大城市面對幾萬即將失業工人的做法，多數做法就是發放維
持基本生活的失業金，完全沒有蘇陽處理的這麼妥當。
爲什麼
因爲幾萬人的工作是一筆巨大的投資，市裏拿不出來這麼多錢，也沒有一個大企業隨隨便便就能增加幾萬工作崗位。
但南湖的蘇陽做到了。
他知道爲什麼蘇陽敢增加幾萬工作崗位，因爲南湖現在是高速發展期，崗位從來就沒有滿過，一直都是缺人缺人再缺人。
但是南湖才發展一年啊，怎麼可能發展的這麼快
馬博士不敢相信。
實際上市政府和商管委的人也難以置信。
可能也就市長鬍良元從樊書紀那裏聽過一些關於蘇陽的事。
湖芯科技最近剛發佈了超級散熱這個黑科技。
當時樊書紀跟自己說過，蘇陽的這個黑科技如果成功了，必然會引起很多手機廠商的熱捧，要跟湖芯科技展開合作，江州市能增加不少工作崗位。
除了軟件部分是讓it程序員來處理外，導熱材料的生產、手機殼的製造等等，這些都是實實在在需要機器和普通工人來操作的。
而且建造這麼多的廠房和職工福利房，都需要大量的工人，這些都是工作崗位。
半個小時後。
蘇陽在跟那些工人代表交談着。
而市政府和商管委的人就這樣站在門口，一直在等着蘇陽，沒有一個人敢離開，大家都在等着蘇陽解決這件讓他們頭疼欲絕的事。