選擇一看起來最痛快,但這樣一來,鐵定會得罪死萬主管。
一旦得罪死萬主管,她不光會對付自己,還會跟着對付整個迫事部。
原因很簡單,萬主管是鐵了心要讓迫事部不能拿獎,不可能只因爲自己罵她一次就改變主意。
到時候,萬主管不止會對付自己,甚至連整個迫事部都會跟着遭殃。
因爲萬主管是人事,如果想找茬,可以隨便找個理由,扣整個迫事部的績效。
畢竟萬主管之前已經說了“刷單”這個詞,這是明顯的威脅跟藉口。
如果自己死揪着這事兒不放,估計萬主管就會在刷單作弊上做文章。
可對方只說沒打卡,說是基礎績效沒達標,因而失去了參賽資格,這就……
等等,問題就在這!
萬主管明明可以用作弊這個事兒,啓動內部調查機制,去整死自己以及迫事部。
幹嘛萬主管非要放過大問題,只選了個沒打卡這個小問題入手?
是因爲這樣做更容易?還是……
瞬間,胡強靈光一閃,全都想明白了。
根本不是董事長看出作弊問題,覺得不滿意。
要是那樣的話,萬主管不可能這麼輕鬆放過自己。
也不是萬主管看他不順眼想要找茬。
真要是要拿作弊這事兒整自己,她同樣不會這麼輕鬆放過自己。
因此,應該是上面有人給萬主管施壓,不想把這個獎給迫事部!
大概率,是這五個獎已經提前內定好了,沒有迫事部的位子。
但又顧慮到迫事部的評論數排名第一,實力太強根本掩藏不住。
所以才用沒打卡,基礎績效不達標,失去參賽資格這個小理由,讓迫事部拿不到獎。
用這個理由不給獎,其實已經是給彼此留了情面。
因爲要是真的較真下去,啓動內部調查,那麼刷單作弊一事肯定瞞不住。
事實上,這次的公衆號評論,迫事部確實存在刷單行爲,如果上面認真嚴查,絕對藏不住,而且因爲是董事長親自關注的項目,事情的嚴重性可大可小。
因此,萬主管只是推出來的擋箭牌,她給出的處罰理由看似可笑,其實已經是留餘地了。
這跟收下沙樂樂那件事不同。
收下沙樂樂這種可有可無的人,就是萬主管一句話的事兒。
但是這個總裁特別獎頒給誰,絕對不是萬主管這種人能決定的。
所以跟她鬧,罵她一頓,看似痛快了,可除了得罪萬主管,還能有什麼用呢?
什麼問題都解決不了,甚至可能讓事情變的更糟糕!
想到這裏,胡強選擇了忍氣吞聲。
因爲這樣,至少還有五萬塊現金可拿。
而第一個選項,那個價值八萬元的大容量LV男士手袋。
先不說胡強不需要這麼貴的大容量LV男士手袋。
關鍵這個獎勵怎麼看都不對勁,更像讓自己裝東西走路,去另找工作的意思。
這不就是被辭退的下場嗎?
也對,不接受拿不到獎這個結果,又得罪了人事部萬主管,痛快是痛快了,可後果嘛,大概率是被辭退了。
不光系統全勤獎沒了,與這個公司相關的系統任務估計也會沒了。
我還怎麼做任務賺獎勵?還怎麼薅羊毛?
這簡直是損失巨大啊!
弄不好要過億!
一旦沒了系統加持,沒有了額外的收入。
就憑我這種無學歷、無背景、無本事的三無菜逼,上哪兒去再找個類似的好工作?
還怎麼養活老媽跟孩子?
就憑我的所謂骨氣跟脾氣麼?
還是憑我這比普通人略帥的顏值?
想到這裏,胡強倒吸一口涼氣,一下就把心中那股怒火給澆滅了。
也許這就是人生,有時候是會發生這樣的事。
“胡經理?”萬主管眯起眼睛看着胡強,皮笑肉不笑,“你,還有什麼問題麼?”
胡強瞪着通紅的眼睛看了看萬主管。
忍氣吞聲,選擇二!
“有隻蟲子!”
做了選擇的胡強順勢把手指指向桌面。
緊接着,胡強板着一張臉,在萬主管嚴肅而又平靜的目光中,慢慢走出了人事部。
走出人事部後,胡強皺了皺眉,總覺得心裏不舒服。
於是,他沒有立刻回迫事部,而是去了麗薩辦公室。
是的,他還想再爭取一下。
除此之外,也是想印證一下自己的推測。
如果推測錯誤,真的只是萬主管個人作梗,那麗薩應該能扭轉這個結果。
就憑自己跟麗薩目前的關係,只是競爭一個總裁獎,問題應該不大。
然而,當他見到麗薩後,麗薩的回答,卻讓胡強徹底沒了希望。
“這件事我知道。”麗薩面無表情的看着胡強,“不怪萬主管,這是我的決定。”
“你,你的決定?”胡強愣了愣,“麗薩,你知不知道我們迫事部這幾天……”
“別說了!”麗薩微微一笑道,“我知道你們迫事部這兩天很辛苦,別的不說,光看你現在的樣子就能知道。”
“那你還這樣!”胡強忍不住站起來大聲道。
麗薩沉下臉,冷漠的盯着胡強道:“你在教我做事?”
“不是。”胡強又坐下來,“我就是,就是想弄個明白。”
深吸口氣後,胡強繼續道:
“麗薩,這個案子,我們可是遵照您的指示去做的。
要不是我們迫事部加班加點,模仿不同部門的口吻寫長評,怎麼能讓董事長看到評論區的熱烈氣氛,怎麼能引起董事長的興趣,怎麼會讓董事長下決定出總裁特別獎呢?
結果,我們栽了樹,付出了那麼多,卻連一個總裁特別獎都拿不到?
反倒是別的部門,什麼都沒做,就輕輕鬆鬆拿獎拿榮譽?
簡直是妙蛙種子吃了妙脆角,進了米奇妙妙屋,妙到家了!
這不公平!”
聽完這些的麗薩一臉嘲諷之色:“公平?你跟我說公平?笑話,這世上哪有真正的公平可言?
別人不懂,你身爲一個在公司待了十年的老員工,這點道理還不懂?還要我教?”