第一輪篩選雖然數目多，但是相當於海選，更多的是把那些一看就不合適的簡歷篩選掉，留下優秀的那些，屬於比較簡單的工作，之所以累，只是因爲數量大而已。
而成功通過第一輪篩選留到第二輪的那些簡歷，基本都是比較可圈可點的。所以在篩選的時候不可以看一個就作出判斷，是將它留下還是去掉，而是要先將所有簡歷的信息全部錄入，然後橫向對比做一個篩選，然後再一個一個去看對方是不是適合長風網站。
工作量不減反增，張敏她們幾個也沒有之前篩選的的時候那麼輕鬆了。
但六個人的工作量分擔下來，再加上李浩時不時會幫一些忙，最終的速度也還可以，每天都完成一定的量，到最後也是可以完成的。
在預計發佈面試參加人員的前一天，篩選終於完成了，接下來的整合和名單則是寧靖的工作。
張敏她們在完成之後毫無意外地選擇睡了一個懶覺。李浩在早上也沒有叫醒她們，而是留下了一個字條就出了門。
他這一次是去找張開的。因爲要開展的新的項目的，那麼按照之前跟張開簽訂的合約，他們將再一次的合作。
而這一次，李浩的想法是讓張開在手機上市之前就開始做宣傳。因爲手機這種電子產品的盈利率還是非常高的，所以也不像上一次希望工程那樣沒有什麼需要商量的，他們需要提前商量好該怎樣分成。
其實李浩本來是想一次性將宣傳費用付清的，但是張開堅決不同意。誰都看得出現在長風網站的發展勢頭非常好，傻子纔會選擇撇清關係呢，要是選擇分成的話，只需要爭取到一個比較可觀的比例，那麼後續能夠得到的利益也肯定會讓人非常滿意。
而在經過了上一次跟李浩商談之後，張開現在變得謹慎了很多，他算是知道李浩這個人忽悠人的本事了，真是一不小心就會上他的套。
但實際上也不算是忽悠，至少跟着李浩混的人現在過得都不錯。
在一番扯皮之後，李浩跟張開選擇了各退一步，敲定了分成的比例，先將這個合約簽訂下來，接着再商量進一步的事宜。
“你們打算出一款什麼樣的手機。”張開問道，這個問題非常的重要，關係到宣傳的內容。
按照李浩的想法，這一款手機主要強調的是定位功能，不僅僅是主要街道的定位，而是可以根據客戶的需要選擇一些比較特殊的定位功能，這是主要針對一些特殊職業的人羣開發的功能。
而除此之外呢，手機的外形也非常重要，雖然現在還沒有開始設計，但是李浩的初步想法是簡潔大方一些的，屏幕不需要太大，最好是能讓人一隻手就拿住的，手機的薄度非常重要，也是作爲主要的宣傳點。
李浩深知手機的外觀會對銷售產生多大的影響，一款外觀好看的手機即使他的內部功能沒有那麼強大，也不會少人買他，而他們產品在技術過關的情況下，同時又在外觀上下功夫的話，購買的人就會更多了。
這也是李浩專門發佈招聘招募一個設計師團隊的原因，他覺得這方面是不可忽視的。
具體的細節李浩沒有跟張開再談下去，他的設想其實還遠遠不止這一點，在技術方面，他想要讓這款手機達到一個高點，然後就只做這款手機的後續系列。
但是因爲具體的設計還沒有開始，李浩就沒有告訴張開，等到她們的團隊組建完成，手機的開發走上正軌之後，再來談這個也不遲。
這次的合約簽訂總體來說是一個雙方都比較滿意的結果。李浩離開張開的公司之後，就接到了寧靖的電話。
“李先生，名單已經全部做好了，現在就發嗎”
李浩低頭看了看錶，道：“發吧。”
寧靖在取得了李浩的同意之後，就發佈了入選面試的人員名單，所有人的名字都公示在網站上，而在名單下面還附上了這些人的學歷統計信息，是爲了服衆。
這一次報名投遞簡歷的人有上萬個，是一個非常巨大的數量，而那些並沒有投遞簡歷的人當中也有不少在關注長風網站的招聘，有的是看熱鬧，而有的是帶有別的目的的。
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p;而因爲人數非常的大，李浩早就做好了會有很多人感到不滿的準備，畢竟在一萬多個人中只有八百個人入選，肯定有一些對自己非常自信的人發現自己沒有入選，而感到不滿的。
長風網站近日來的名氣非常響亮，雖然大部分的公司都還處於觀望狀態，而有些公司是在之前的希望工程上就表達了對於長風的支持的，那些要麼是非常大的公司，不將長風這個剛剛興起的小網站放在眼裏，而有些是做的產品或者業務比較特殊，覺得長風跟他們不存在利益衝突，纔會支持長風。
而當然還有一些公司，對於長風網站是非常警覺的，在他們招聘的時候就有人蒐集信息，或是想在發佈名單的時候就抓住他們的漏洞好讓他們聲名掃地，或是先行蒐集信息，等到長風推出產品了再看，如果跟自己的利益有衝突的話，也是跟前者一樣的做法。
商業上的競爭李浩並不害怕，因爲他相信他們長風網站是足夠服衆的，不會留下這些漏洞給他們。
但是爲了防止一些小人，他們還是要做好一些準備。
在長風的面試名單發佈之後，果然在網上引發了一片風浪。大部分人的態度其實都是比較平和的，比較人數這麼多，而入圍的人只有這一點，選不上也很正常，而沒有入選的人中就算有些氣不過的通常也不會太過激。
但還是有人語氣非常激烈，說長風網站這裏面是不是有什麼黑幕，爲什麼會選出這些人來，自己的學歷怎麼怎麼高，爲什麼就沒有入選。
這樣的評論有好幾條，李浩查了一下ip，發現都是同一個ip地址，心裏就有了計較。
不知道是不是某個公司請了水軍，在一段時間後，這樣的評論就突然鋪天蓋地，有不少人還在下面支持，對於普通民衆來說，這種引導顯然非常不好。
雖然大部分民衆都不相信這種說法，覺得這是他們心裏酸，但是相信的也有，於是一時間兩邊居然持平，議論紛紛。
而對此李浩早已做好了準備，他直接將之前那個ip地址相同的頁面發到了網站上，接着還發布了另一則啓事。
這則啓事就是針對這種狀況而準備的。
長風網站臨時決定將面試地點更改爲大會堂，屆時，面試也會以轉播的形式向大家開放。如果大家對於海選的結果有所不滿的話，屆時可以直接觀看轉播，認識到自己跟入選人員的差距究竟在哪裏，而不是隻在網上以匿名的方式發牢騷，真正的強者永遠選擇行動而不是動嘴。
他這話說的一點都不客氣，明明白白的就是在說那些選不上還在那裏抱怨的人是自己實力不夠，而且沒有自知之明，他們跟那些被選上的人的差距就是在這裏。雖然語氣非常禮貌客氣，也沒有什麼憤怒的表示，但是卻非常有利，一點都不是那種息事寧人的感覺。
這則啓事的效果居然非常不錯，直接就扭轉了網上的戰局。
李浩這種語氣非常的擲地有聲是一個原因，更大的原因還是他發出來的那個ip地址，這種一看就是有人挑事，不敢正面站出來就在底下玩陰的，這引起了民衆的憤怒。
瞬間，原來那些有些懷疑或者是舉棋不定的人就倒向了李浩這一邊。
而李浩在啓事當中也沒有提什麼商業競爭或者是對手做法令人不齒之類的，全都是人們自己看出來的，這反而比李浩在啓事裏面自己斥責要來得有效，現在李浩扮演的就是一個受害者的角色，而說話又非常平靜沒有那種撒潑無賴的感覺，就更加讓人信服。
許多人替他打抱不平，說那些商人就是對自己的產品沒自信，明明長風只是發佈一個招聘啓事，現在連一個產品都沒有，就迫不及待地要跳出來壞長風的名聲，這種小人的做法實在令人不齒，會這麼做的人，顯然是自己也沒有什麼實力，而不敢光明正大地站出來。
至於那些原本對篩選結果不滿的人，一看李浩打算將面試公開，也就沒有什麼意見了，他們中的很多也都是精英一類的人，心裏面也是非常驕傲的，就是想知道自己跟這些選中的人，到底有什麼樣的差距。
而這次面試名單引發的風波，也在李浩他們的應對之下往一個好的方向走了，總體來說網上的輿論還是以積極的，期待的爲多，畢竟他們長風網站之前給民衆留的印象就是比較積極正面的，此時也起到了作用。